近日，兆芯在2025年度大學生喜愛的雇主品牌評選中脫穎而出，成功斬獲該獎項。

上榜雇主不僅要在行業內具備一定的影響力，還需要在社會多個領域對年輕人才產生積極的影響。評選期間，會在全國 65 所以上重點院校與應屆生求職網上開展應屆畢業生求職滿意度調查，全面了解大學生求職意愿、職業目標和對雇主品牌的喜好，以保障評選結果的科學性與權威性。

兆芯曾多次強調，高素質人才是核心競爭力的基石。因此，在人才培育方面，兆芯構建了 “校招筑基 + 傳幫帶成長 + 多維度培訓” 的全周期體系。在激勵體系方面，兆芯設立了績效獎金、專利獎金、創新獎金，多維度認可員工價值。在福利體系方面，兆芯除足額為員工繳納五險一金外，還增加了補充公積金，為員工生活加份“穩”，為員工購買補充商業醫療、意外及重疾險，定期組織年度體檢，全方位守護員工健康。在員工關懷方面，兆芯除法定年假之外額外設置了補充年假、帶薪病假、育兒假，另增設結婚禮金、生育禮金，溫暖守護員工的每一人生重要時刻。

此次榮獲2025 大學生喜愛的雇主品牌，是兆芯在人才梯隊建設與雇主品牌建設上的重要成果。未來，兆芯將繼續憑借自身在技術積累與人才培養方面的優勢，持續吸引更多優秀大學生加入，共同推動中國信息產業的技術創新與可持續發展。

關于兆芯

兆芯是成立于2013年的國資控股集成電路企業，總部位于上海，在北京、西安等地設有子公司，匯聚了大批具備碩士、博士學歷的專職研發人員。作為掌握自主通用處理器及系統平臺芯片核心技術的企業，兆芯已構建起覆蓋指令集、微架構、互連、IO及其實現技術等關鍵領域的完整知識產權體系，截至目前已經申請專利1600余件、獲權1400余件。兆芯自主創新研發的開先PC/嵌入式處理器與開勝服務器處理器兩大系列產品，性能達到行業先進水平，在政務、金融、教育、電力、能源等行業信創領域應用成果顯著。此外，兆芯還先后榮獲了包括 “2024 年度中國 IC 設計成就獎” 、“信創產業 TOP100”、“集成電路產業技術創新獎”等十余項權威獎項，充分彰顯了在自研處理器賽道的硬核實力。