近日，任正非在接受英國媒體《金融時報》采訪時表示，華為少年天才薪酬比谷歌高。不過，為避開美國的長臂管轄，華為不招美國人。

為操作系統早已開始研發，并已在中國部分地區進行了測試，預計“很快”就能上市。

華為方面也于7月1日表示，正在等待美國商務部就能否在其新推出的智能手機上重新使用谷歌安卓操作系統發布指引。

薪酬比谷歌高6月27日，華為內部的心聲社區掛出任正非6月20日在公司EMT（經營管理團隊）《20分鐘》的講話。

任正非稱：“今年我們將從全世界招進20-30名天才少年，明年我們還想從世界范圍招進200-300名。這些天才少年就像‘泥鰍’一樣，鉆活我們的組織，激活我們的隊伍。”

任正非給天才高酬 "天才少年"的薪酬比谷歌還高

公司每個體系都要調整到沖鋒樁體，不要有條條框框，發揮所有人的聰明才智，英勇作戰，努力向前沖，華為公司未來要拖著這個世界向前走，自己創造標準，只要能做成世界最先進，那我們就是標準，別人都會向我們靠攏。

今年我們將從全世界招進20-30名天才少年，明年我們還想從世界范圍招進200-300名。這些天才少年就像‘泥鰍’一樣，鉆活我們的組織，激活我們的隊伍。

未來3-5年，相信我們公司會煥然一新，全部“換槍換炮”，一定要打贏這場“戰爭”，靠什么？靠你們。

根據華為提供的數據，華為擁有包括700多個數學家、800多個物理學家、120多個化學家，還有15000人在從事基礎研究，以及6萬多產品研發人員。

同時，華為還與全球300多所高校、900多家研究機構和公司有合作，實施了7840個項目，已投資18億美元，簽署了對外付費的研發合作合同達1000多份。

任正非給天才高酬 "天才少年"的薪酬比谷歌還高

“按照原定計劃，明年要超過1500億美元，現在看明年預計還是保持1000億美元左右。”他說道。“我們照樣熱火朝天地生產，員工人數從18.8萬人擴展到19.4萬人。為什么增加這么多人？需要研發、供應、銷售、服務等非常多的人去進行版本切換。七、八月份還要進來1萬多應屆生，我們還是在困難中發展，沒有停下來。”

任正非表示，歡迎大家到華為來，但入職華為也是有門檻的。華為大學有一個考試系統，有大量的考試題目，首先要通過考試，才有面試機會。比如，你在世界計算機競賽拿了金牌，工資可能是通常入職水平的5倍、6倍。

每年世界上產生40個金牌獲得者，我們今年挖了一批進來，薪酬定得比谷歌還高。今年進了一些少年天才，明年會有更多的少年天才涌向我們。

但同時任正非也提到，公司原則上不招美國人。只要有美國的身份、有綠卡、有美國永久居住權，就可能有美國成分，就要接受長臂管轄。