（綜合自驅動中國 中國企業家）

小米近期熱點不少。

11月27日，小米發布的2019年Q3季報。11月29日，小米集宣布數項人事任命，小米聯合創始人 黎萬強宣布離職。

現在小米要進入日本市場。

小米將在12月9日正式進入日本市場并召開發布會。

目前該消息已得到小米市場部副總經理臧智淵的確認，其還在微博拋出一個疑問與網友互動：“大家猜猜要發什么？”引發網友不小的討論。

根據國際數據公司（IDC）最新發布的手機季度跟蹤報告，2019年第三季度，中國智能手機市場出貨量約9890萬臺，同比下降3.6%。因此，手機廠商加快了出海的步伐。根據2019年第二季度日本手機市場銷量數據，蘋果以50.8%的市場份額位于第一，而第二、三名為三星、夏普。

據悉，此前日經新聞報道稱小米將在2020年進入日本智能手機市場；隨后小米手機產品市場總監臧智淵轉發相關新聞微博，確認小米將在2020年進入日本智能手機市場；今日小米官方正式確認此事，目前尚不清楚小米在日本的首次發布會將發布什么產品。

據IDC發布的單季度數據來看，小米手機國內Q3出貨量已不足1000萬臺，在華米OV國產陣營中“ 穩坐”末席。總的來說，智能手機板塊成了小米整體業務中拖后腿的那一個。

雖然小米手機疲軟，但其IOT業務卻增長強勁。財報顯示，2019年Q3，小米AIoT及周邊業務收入 為156億元，同比增長44.4%。此外，小米互聯網服務收入53億元，同比增長12.3%。

小米雷軍為5G而戰

業務結構的變化，組織、人事的不斷調整告訴外界，當前小米已進入發展關鍵期。

今年以來，小米手機國內的一直都不大好。2019年初，雷軍親自制定了雙品牌策略，將紅米獨立運營，主打原來小米領銜的“性價比大旗”，以期能在國內市場獲得成功。

在雙品牌的思路下，小米今年推出了一系列新機型，試圖搶回更多市場。然而事與愿違的是，這些產品中，沒有一個能成為銷量旺盛的“爆款”。如極受雷軍期待的Redmi note8和小米9等，雖然在堆料上有誠意，但都未能有太多出色表現。

新機不給力，再加上競爭對手的火力太猛，導致今年小米手機的國內市場份額一再減少。

手機是小米的流量入口，是小米其他業務的發動機。而國內市場，則是當前小米手機的關鍵市場，也是當前小米營收的主要貢獻市場。

國內市場的萎靡，將小米手機推向了危險的一端。小米手機必須反擊，在2020年，5G換機年有上好的表現，否則小米將承受巨大的的壓力。這種壓力單靠AIOT當前的表現是無法承擔的。

在小米這一輪的人事調整中，王翔晉升為集團總裁，盧偉冰出任中國區總裁，何勇晉升集團副 總裁，而聯合創始人黎萬強因個人原因離職，改任高級顧問。

雷軍在宣布調整安排時強調，小米之所以要進行如此大力度的變革，原因在于看到了市場的變 化：5G商用時代已經開啟，小米必須順應甚至引領這個新技術潮流。為此，小米在人事上首先 就要實現管理層的年輕化，從而保持隊伍的戰斗力。事實上，小米因應市場和技術大環境新趨 勢的變革，從一年前開始已經在醞釀，而在剛剛發布的Q3財報中，更是明顯體現出來——在全 球手機市場增長放緩的大背景下，小米早已布局的AIoT業務，卻發揮了增長生力軍的作用。不 久前的開發者大會上，雷軍還提出了“5G + 手機 + AIoT”的新戰略方向。雷軍還表示，這次 重大的人事調整，就是小米為明年依托“5G + 手機 + AIoT”戰略，發起“沖鋒年”而做的準 備。

黎萬強是金山時期便跟隨雷軍的“老人”，他一手打造了小米營銷體系，人稱“阿黎”。他的離開頗受關注卻不意外，畢竟2014年他就曾短暫告別過，當時的理由是“追求攝影事業”。2016年1月初，黎萬強回到小米，負責市場和小米影業。

在2017年11月小米的組織架構調整中，黎萬強被任命為首席品牌官和順為投資合伙人，市場部由此前下屬梁峰負責，直接向雷軍匯報。黎萬強逐漸淡出業務一線。

為什么要調整？雷軍的解釋是，2019年是小米5G業務沖鋒年，需要更強有力的集團管理支撐。但是，從小米2019年第三季度財報可以看出，手機與AIoT兩大引擎的動力似乎不達預期。

5G時代對整個研發投入，以及對供應鏈整合能力的要求，遠高于原來4G時代，這是每個廠商面臨的現實。不少業內人士認為，4G向5G的轉換期，黑馬的奇跡很難再現，技術與資本的門檻拉高，這將是一個強者愈強的時代。