2025年11月10日，由中國機械工業聯合會主辦、匯川技術等機構聯合承辦的“2025中國機器人產業人才建設大會”在上海成功召開。大會以“人才引領創新，智匯驅動未來”為主題，匯聚了來自政府部門、高等院校、行業企業及專業組織的權威代表，共同探討機器人產業人才培養與生態共建新路徑，推動產教融合邁向新階段。

中國機械工業聯合會副會長葉定達在致辭中指出，機器人產業作為智能制造的核心引擎，正迎來高速發展，但人才缺口持續擴大、培養模式與產業需求脫節等問題，已成為制約產業升級的關鍵瓶頸。他強調，亟需凝聚“產學研用”各方力量，構建“培養有標準、就業有通道、發展有空間”的人才新生態，通過編制白皮書、實施專項任務、創新產教融合模式，為產業高質量發展注入持續人才動力。

教育部高校畢業生就業協會副秘書長王克杰、人社部職業技能鑒定中心原副主任畢結禮、蘇州職業技術大學黨委書記溫貽芳，分別發表致辭，為產業人才發展提供了前瞻性指導。中國機械工業聯合會機器人+教育方陣秘書長楊亞作《2025中國機械工業聯合會機器人分會建設報告》，清華大學教授洪亮則對即將啟動的《2026中國機器人產業人才發展白皮書》進行了解讀與說明。

匯川技術工業自動化（中國）輪值總裁劉東旭在大會致辭中表示：“產業競爭的本質是人才競爭。”他指出，在“十五五”開局之年，機器人作為新質生產力的關鍵載體，正迎來前所未有的發展機遇。匯川技術以“數自融合”為戰略核心，持續推進產學研用深度融合，為智能制造夯實人才根基。

多項重要成果發布，人才生態建設邁出實質性步伐

本次大會發布了多項關鍵合作與計劃，標志著機器人產業人才體系建設進入新階段：

01●《匯川技術智能制造與機器人協同創新中心》項目正式發布

由匯川技術與中國機械工業聯合會機器人分會共同發起，該項目將聯合產業鏈上下游企業，聚焦高端控制算法、智能機器人等前沿方向，推動課程開發、認證體系與實訓平臺的標準化建設，實現人才培養的規模化與高質量轉型。

02● 匯川技術與三所院校達成戰略合作

匯川技術分別與蘇州職業技術大學、重慶科創職業學院、吉林交通職業技術學院簽署合作協議，深化在機器人產業、新能源、智能制造等領域的產學研協同，共同打造高水平工程師培養平臺。

03●《2026中國機器人產業人才發展白皮書》工作啟動

未來將匯聚各方力量共同完成國家級人才發展白皮書，白皮書將系統梳理產業人才現狀與發展趨勢，為政府決策、企業用人及院校培養提供權威參考。

04●《賦能中國制造、共筑人才生態》主旨報告

系統闡述匯川在校企協同、產研融合、生態共建三大維度的人才培養實踐，并展示了匯川技術產教融合平臺的建設進展與未來規劃。

會后，劉東旭總裁在接受媒體采訪中提到，匯川技術人形機器人發展布局是基于“技術同源、場景紅利、時代窗口”三大契機的前瞻部署；同時，針對未來機器人工程師人才培養提出構建“硬技術+軟能力+本質認知”的三維素養體系，具體包括：

1.跨學科整合能力：融合機械/電機等硬技術與AI算法/大模型等軟能力

2.本質思維與問題拆解能力：通過邏輯學穿透，多維度拆解核心問題

3.場景化落地能力：技術方案緊密圍繞真實工業需求

4.持續學習與認知迭代能力：在“干中學”保持技術領先

匯川始終將人才培養作為支撐技術演進與產業應用的基石，通過深化產教融合，為機器人產業持續創新構建人才生態。未來，匯川將持續通過校企協同、產研融合與生態共建，推動中國機器人人才體系標準化與規模化發展，為智能制造高質量發展提供堅實人才支撐，踐行“科技強國的脊梁”的企業使命。