10月31日，第十二屆《哈佛商業評論》中國年會2025暨新增長大會在北京成功舉辦。本屆年會以“信任·信念·信心”為核心主題，匯聚全球管理精英與行業領袖，共探企市場重構與動態競爭下企業永續發展之道，賦能企業提升核心競爭力。

德力西電氣受邀出席本次年會，不僅彰顯了其作為行業領軍者的戰略視野與管理智慧，更借此國際頂級商業交流平臺，向全球市場展現了中國從“制造”邁向“創造”的堅定決心與生態擔當。

憑借前瞻性的戰略布局與扎實的實踐成果，德力西電氣再次斬獲拉姆?查蘭管理實踐獎與2025生態品牌認證雙項殊榮，成為低壓電氣行業唯一連續三年蟬聯拉姆?查蘭管理實踐獎，和連續四年蟬聯生態品牌認證的企業，創行業先河。

雙獎加冕

彰顯全球智慧與中國實踐的絕佳范本

拉姆·查蘭管理實踐獎是中國管理實踐領域的至高榮譽，旨在表彰具有創新和借鑒貢獻的中國企業管理者。獎項由20余位知名教授、學者組成評審團，從數百個案例中擇優選出具有標桿意義的管理實踐，并出版成書傳播經驗。獲獎企業均為各行業領軍企業，其管理實踐被廣泛認可！

德力西電氣連續三年獲此殊榮，標志著其以數智化、綠色化雙輪驅動的管理模式，已成為中國制造業轉型升級的標桿范本，為傳統產業突破增長瓶頸提供了可復制的實踐路徑。

作為中國低壓電氣行業的領軍企業，德力西電氣始終與國家同頻共振，持續"數字化+綠色化"雙轉型戰略，扎實推進“專業驅動與客戶導向策略” 落地實施，洞察市場需求，深耕產品及全場景解決方案，持續推進并迭代“強基計劃”，自2015年至今10年在頭部品牌梯隊中保持了復合增長率領先。

面對全球可持續發展的緊迫命題，德力西電氣于變局中構建可持續發展藍圖，率先成立行業首家新質生產力創新研究院，以新質生產力構建內生增長動能，構建“以人為本 促碳中和 建綠色生態圈”的可持續發展戰略。旗下溫州、蕪湖、濮陽三大基地均榮獲工信部“綠色工廠”及“五星零碳工廠”、工信部綠色供應鏈管理企業認證，更攜手新華出版社出版行業首部綠色可持續范本——《邁向凈零—綠色可持續發展戰略實踐指南》，夯實綠色零碳“領航者、創新者、變革者”標桿。

生態共創

升維品牌破局之道穿越周期

當前人工智能與產業深度融合，正邁向質變。黨的二十屆四中全會的戰略指引，正與全球商業從“協同共生”向“智能共創”轉型的時代浪潮同頻共振。“生態品牌”這樣一種永續發展的新品牌范式，為企業實現高質量增長和可持續發展提供了新思路。

德力西電氣作為行業內率先打造生態品牌的企業，深刻洞察產業轉型，將“生態共生”納入戰略核心，致力于打造可復制的綠色生態圈范式，實現了從“產品品牌”向“生態品牌”的戰略轉型，打造了覆蓋“綠色設計、綠色制造、綠色服務”的全鏈路，構建起“商業價值與社會價值共生共榮”的新范式，鍛造了可持續發展的韌性基因，為行業生態品牌建設樹立了典范。

德力西電氣四度榮獲由新華社品牌工作辦公室、凱度集團、《財經》雜志等權威機構聯合頒發的“2025生態品牌認證”。

兩大獎項背后，是德力西電氣對“高質量發展”的長期堅守與創新實踐。德力西電氣以合作為紐帶，聯動產業鏈協同發展。不僅發布行業首部《綠色實踐可持續指南》賦能產業鏈，還通過助力上游供應商達成“零碳工廠”認證，以更綠色高效的產品與服務回饋市場與社會，通過“強基計劃”激活合作伙伴創新活力，形成“生態引領、協同創新、共創共贏”的產業生態全新格局。

生態引領·共創共贏

未來，德力西電氣將繼續深化在數智化與綠色技術層面上的雙軌創新，以綠色戰略為錨點，以技術創新為引擎，以生態共生為脈絡，串聯客戶價值、產業韌性與可持續未來，貫通商業價值與社會價值良性循環，助力行業高質量發展，為中國制造騰飛貢獻力量。